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aprile 01, 2022 - Huawei

“Tech with Her”: incrementare la partecipazione e il contributo femminile all’economia digitale

L’iniziativa, promossa da SDA Bocconi School of Management e #huawei, si rivolge a giovani studentesse nonché a professioniste di PMI e Pubbliche Amministrazioni con l’obiettivo di creare maggiore consapevolezza sull’importanza del digitale e fornire le competenze necessarie per contribuirvi attivamente 

Milano, 01 Aprile 2022 – SDA Bocconi School of Management e #huawei sono i promotori dell’iniziativa “Tech with Her” che mira a ridurre il divario di genere nel mondo della #tecnologia e dell’economia digitale in generale, con una serie di momenti formativi completamente gratuiti da fruire live attraverso una piattaforma online dedicata. 

Nel 2021 il Global Gender Gap Report elaborato dal World Economic Forum ha evidenziato come le donne rimangano sottorappresentate nella maggioranza delle cosiddette “professioni di domani”, ovvero in ambiti quali il Cloud Computing o l’Intelligenza Artificiale. Per superare questo divario, “Tech with Her” propone tre appuntamenti di formazione su argomenti che includono, tra gli altri, Computer Science, Big Data, tecnologie IA, #digital Transformation e Cybersecurity, rivolgendosi a tre gruppi di donne diversi. 

Il primo programma formativo, che si svolgerà dal 7 all’11 marzo, è dedicato a giovani studentesseinteressate al mondo della #tecnologia, attualmente iscritte al 5° anno di una scuola superiore o ai primi due anni di un corso di laurea triennale senza alcuna discriminazione per quanto riguarda l’indirizzo di studio. Il corso, che prevede 8 sessioni formative della durata di un’ora e mezza ciascuna alle quali è necessario iscriversi singolarmente, si pone come obiettivo principale quello di promuovere la cultura digitale nella popolazione femminile più giovane fornendo un primo bagaglio di conoscenze in quest’ambito. 

Il secondo programma formativo, previsto tra maggio e giugno, si propone di affrontare il tema della Trasformazione Digitale, con le sfide e le opportunità che questa comporta, rivolgendosi a donne di qualsiasi età che svolgano la loro professione all’interno di una Piccola o Media Impresa italiana. Qui l’obiettivo è quello di guidare le partecipanti nel passaggio da uno stato di consapevolezza, che si presume già acquisito autonomamente, a una “mentalità post-digitale” con cui si intende la capacità di comprendere appieno le implicazioni che l’innovazione digitale ha all’interno di organizzazioni di piccole e medie dimensioni e, conseguentemente, di intraprendere azioni concrete a livello individuale che possano supportare i processi attraverso cui si compie la transizione verso il digitale.

Maggiori informazioni nel comunicato stampa da scaricare

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